Fortis Personalmanagement – Jung, Clever und Schnell!
Seit 2007 unterstützen wir Menschen, den für sie passenden Job zu finden – persönlich und professionell! Als zertifizierter Dienstleister unterstützen wir Sie auf Ihrem beruflichen Weg. Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich.
Für unseren Kunden suchen wir Sie als technischen Einkäufer (gn) in Leipzig oder Köln.
Ihre Aufgaben:
- selbstständiger Einkauf von Bauleistungen
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen für Einzelgewerke anhand Funktionalbeschreibungen
- Optimierung von Ausschreibungen und die technische und kaufm. Auswertung von Nachunternehmerangeboten
- selbstständige Auftragsverhandlung sowie -vergabe unter Berücksichtigung der kaufmännischen und technischen Vorgaben
- Pflege von internen Datenbanken und Einkaufstools
- weiterer Aufbau und Management optimaler Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerke zur Etablierung partnerschaftlicher Geschäftsbeziehungen
Das bringen Sie mit:
- einschlägiges, abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Erfahrungen im Bereich der Bauhauptgewerke sowie gute Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht
- tageweise Reisebereitschaft
- gutes Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Eigeninitiative
Ihre Benefits:
- 13. Monatsgehalt
- 28 Tage Urlaub / Jahr + 24.12 & 31.12 arbeitsfrei
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten sowie Arbeiten im Home Office möglich
- Kostenzuschuss für Firmenfahrrad plus Partnerrad
- Bezuschussung von Kitaplätzen
- bezuschusste betriebliche Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung
- arbeitsmedizinische Vorsorgeangebote, Brillenzuschuss
Neugierig geworden? Dann senden Sie uns ganz unkompliziert Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an info(a)fortis-personal.de. Nach Eingang melden wir uns umgehend bei Ihnen zurück! Haben Sie noch Fragen? Dann erreichen Sie uns unter 0341-30 89 89 10.
Sie befinden sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis? Kein Problem! Wir behandeln Ihre Unterlagen höchst vertraulich. Ohne Ihre Zustimmung, werden wir keinen aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.